在全球化的今天，越来越多的企业选择跨国经营。然而，这种模式带来的便利也伴随着更多复杂性和法律风险。跨国公司面临的法律问题不仅包括国内法，还包括国际法、双边或多边条约，以及各个国家之间可能存在的法律差异。这就要求企业在进行国际业务时要对相关法律体系有深入理解，并采取有效措施来管理这些潜在的风险。

首先，了解目标市场并适应当地规则是关键。一个成功的跨国公司需要具备深厚的地理知识和文化敏感度。在选择进入新市场之前，企业应该仔细研究目标国家的商业环境、商事习惯以及所有可能影响其业务运营的地方性法规。

此外，对于不同国家之间签订合同所需遵守的一般公认原则（Governing Principles）也非常重要。例如，无论是在何种形式下签订合同，均应遵循诚实信用原则；合同内容必须明确具体，不可歪曲意思；不可预见的情况除外，一切交易应当基于等价交换原则进行等等。

为了确保合规操作，在开展国际业务时，企业应该建立一个全面的合规程序。此程序通常包括内部审计、监控和报告机制，以确保所有活动都符合相关规定，并及时发现并纠正任何违反规定的情况。此外，对于高级管理人员来说，他们需要接受专门培训，以提高他们识别和处理潜在合规问题能力。

还有一点很重要，那就是与专业律师合作。在涉及到复杂且具有争议性的情况下，如商标侵权案件或者税务争议中，与一位经验丰富且熟悉该地区法律的人士合作，可以帮助避免误解，并提供必要的情报以指导决策过程。

最后，但同样重要的是，在整个全球供应链中实施透明度。这种透明度可以帮助减少欺诈行为，同时保护客户信息不被滥用。此外，它还能提高信誉，使得公司更容易获得新的投资机会，也使得政府更愿意为它们提供支持。

总之，为跨国公司设立有效的事务规划是一个持续而不断发展的话题。不断更新自身知识库以跟上最新变化，以及灵活调整战略以适应不断变化的情境，是每家成功扩张至海外市场的大型企业必备技能之一。而对于小型或初创型企业来说，他们应该寻求专业人士或机构协助，以最小化风险最大化收益，从而实现稳定成长。