在全球化背景下，合资企业的数量不断增加，这也为公司法案例分析提供了丰富的实践材料。以下是对《某市A公司与投资者合资经营合同争议案》的深入探讨。

首先，该案件涉及的是一家在某市注册成立的合资企业，由当地的一家国有大型企业（简称“本地方”）和一个外国投资者共同出资设立。本地方持股比例为60%，外国投资者持股比例为40%。根据中国现行法律规定，本地方作为控股股东，享有较大的决策权，并负责日常管理工作。

其次，在签订合作协议时，本地方明确表示将采用以成本加利润的方式计算分红，而外国投资者则希望采取以净利润形式分配。双方就此问题存在巨大的矛盾，最终导致了双方无法达成一致，进而引发了严重的经济纠纷。

再次，在该案中，本地方试图通过调整内部会计处理规则来改变分红政策，从而削弱外国投资者的收益份额。这不仅违背了原有的合作精神，而且损害了外国投资者的合法权益。在这种情况下，如何平衡两家的利益并维护双赢局面，是本次事件中的核心挑战之一。

接着，该事件还体现了一些关于公司治理结构的问题。当本地方作为控股股东，其行为往往受到市场关注，但同时也承担着更大的责任。一旦出现误判或滥用职权的情况，对于整个集团乃至整个行业都可能产生负面影响，因此需要更加规范和透明的决策过程。

然后，从法律角度来看，该事件涉及到了多个领域，比如合同法、 公司法以及国际贸易条款等。例如，当事人之间签署的 合同是否符合相关法律规定，以及当事人所依据的情形是否真实有效等问题，都需要仔细审查。此外，还要考虑到国际贸易条款中的免责条款及其适用范围，以确定哪些行为可以被视为不可抗力或者其他特殊情形下的免责理由。

最后，该案件进一步强调了预防性沟通和协商解决冲突对于避免类似纠纷发生至关重要性。在实际操作中，如果能够在发现潜在矛盾时就进行充分沟通，不断寻求共识，并尽量通过协商解决方案，那么很多即将爆发的问题都能得到妥善处理，使得关系保持良好，也不会给各方面带来不必要的心理压力或经济损失。因此，无论是在国内还是国际层面上，都应该鼓励和支持更多的事后审查机制，以便更好地区别公正与正义，与错误相区隔，为未来的合作奠定坚实基础。